PRODUCER 02
経営企画室
リーダー
N.M
2002年入社
ものづくりの前に人創り！ものづくりのプロセスを通して、ビジネス人財の育成と組織の可能性をプロデュースする。
日本の中小製造業が
世界で活躍、躍進できる、
そのしくみを創ってみたい。
どんなに良いシステム・装置・メソッドがあっても、それを使うのは人。一つ一つの丁寧な仕事が「驚きと感動」を生むのであれば、それに携わる人にはどのようなことを伝え導けば良いのか？社内で活躍するだけではなく、地域社会で、世界中で、活躍できるような人財にもなって欲しい。人を育てることこそ、社会貢献である。人創りこそ企業の究極の使命と考えている。
＜解決したい課題＞
・自社内の共育プログラムの構築と運用
・共育プログラムと連動した評価制度の確立
・社員の成長と能力と働き方の見える化
・社内における無理・ムダの削除とＩＴ化の実現
＜求める人物像＞
組織創り、企業創りに興味があり、全体を広く捉え俯瞰でき、そして結果に拘り成果がでるまで考え抜くことができる人。教科書には乗っていない答えを創ることを楽しめる人。未来の組織創り(=人創り）に挑戦しましょう！
